Каталог вакансий

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования (специалитет, магистратура) по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция», наличие не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Требования к знаниям и умениям:
- необходимый для исполнения должностных обязанностей уровень знаний действующего законодательства;
-  навыки работы с персональным компьютером и организационной техникой;
- умение применять МСЭД (модифицированную систему электронного документооборота Пермского края), офисные программы: MicrosoftExcel, MicrosoftWord; справочно-правовую систему КонсультантПлюс, интернет-ресурсы;
- обладать оперативностью, коммуникабельностью, чувством ответственности, исполнительностью, соблюдать этику делового общения.

Должностные обязанности:

1. организует эффективную работу Управления в соответствии с должностными инструкциями, дает указания, проверяет их исполнение;
2. контролирует своевременность подготовки ответов на обращения граждан и организаций на основании поручений;
3. осуществляет контроль за качеством правовой экспертизы (согласований) НПА путем анализа заключений прокурора на проекты НПА;
4. организует правовое сопровождение при рассмотрении протестов и представлений прокурора в соответствие с утвержденным положением;
5. организует представительство администрации округа в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, в службе судебных приставов, федеральной антимонопольной службе, органах внутренних дел, прокуратуры иных органах государственной власти;
6. представляет интересы администрации округа по делам об административных правонарушениях а также иным делам представляющих повышенную сложность в судах и других органах при рассмотрении дел;
7. организует методическое руководство и координацию правотворческой деятельности структурных подразделений администрации округа;
8. осуществляет взаимодействие с органами государственного надзора и контроля, учреждениями, иными предприятиями и организациями в пределах компетенции;
9. дает консультации и разъяснения положений правовых актов;
10. организует и контролирует работу по подготовке и согласование муниципальных контрактов соответствующих действующему законодательству;
11. осуществляет контроль за качеством антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, а также действующих нормативных правовых актов администрации округа в целях выявления коррупциогенных факторов путем анализа заключений прокурора на проекты НПА;
12. принимает участие в работе комиссий и иных коллегиальных органов.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция» без предъявления требований к стажу или наличие среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет.

Требования к знаниям и умениям:
- необходимый для исполнения должностных обязанностей уровень знаний действующего законодательства;
-  навыки работы с персональным компьютером и организационной техникой;
- умение применять МСЭД (модифицированную систему электронного документооборота Пермского края), офисные программы: MicrosoftExcel, MicrosoftWord; справочно-правовую систему КонсультантПлюс, интернет-ресурсы;
- обладать оперативностью, коммуникабельностью, чувством ответственности, исполнительностью, соблюдать этику делового общения.

Должностные обязанности:

1. организует эффективную работу сектора в соответствии с должностными инструкциями, дает указания, проверяет их исполнение;
2. контролирует своевременность подготовки ответов на обращения граждан и организаций на основании поручений;
3. проводит правовую экспертизу (согласование) и дает заключения на проекты правовых актов;
4. разрабатывает проекты решений Думы Красновишерского городского округа, постановлений и распоряжений администрации округа, касающиеся сферы деятельности Сектора;
5. обеспечивает рассмотрение и принятие необходимых мер по протестам прокуратуры Красновишерского района на нормативные правовые акты администрации округа;
6. проводит антикоррупционную экспертизу проектов нормативных правовых актов, а также действующих нормативных правовых актов администрации округа в целях выявления коррупциогенных факторов;
7. готовит исковые заявления и жалобы в защиту интересов администрации округа, Главы округа;
8. готовит отзывы на исковые заявления, кассационные и апелляционные жалобы;
9. обеспечивает представительство администрации округа в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, в службе судебных приставов, федеральной антимонопольной службе, органах внутренних дел, прокуратуры иных органах государственной власти;
10. представляет в установленном порядке совместно с представителями структурных подразделений интересы администрации округа в судах и других органах при рассмотрении дел, связанных с гражданско-правовыми спорами, и другими правовыми вопросами;
11. дает консультации и разъяснения положений правовых актов;
12. принимает участие в работе комиссий и иных коллегиальных органов.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования по направлению подготовки «Юриспруденция» без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование со стажем работы муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки – не менее пяти лет.

Требования к знаниям и умениям:
- знания основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- знания основ делопроизводства и документооборота;
- знания основ информационной безопасности и защиты информации; 
- знания основных положений законодательства о персональных данных;
- знания и умения работы в информационно-правовых системах;
- умение мыслить системно (стратегически); 
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; 
- коммуникативные умения; 
- умение соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

Должностные обязанности:

1. Обеспечивает своевременное рассмотрение и исполнение представлений, протестов прокуратуры, запросов судебных органов.
2. Осуществляет согласование (подготовку) проектов ответов на акты прокурорского реагирования в соответствии с установленным порядком.
3. Оказывает правовую помощь структурным подразделениям администрации округа при ведении претензионной работы.
4. Готовит исковые заявления и жалобы в защиту интересов администрации округа.
5. Готовит отзывы на исковые заявления, кассационные и апелляционные жалобы.
6. Осуществляет представительство администрации округа в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, в службе судебных приставов, федеральной антимонопольной службе, органах внутренних дел, прокуратуры, иных органах государственной власти.
7.  Производит правовую экспертизу учредительных документов муниципальных учреждений, муниципальных унитарных предприятий, готовит предложения по их совершенствованию.
8. Осуществляет взаимодействие с органами государственного надзора и контроля, учреждениями, иными предприятиями и организациями в пределах компетенции.
9. Обеспечивает своевременное предоставление отчетности в соответствующие министерства и ведомства, иные органы.
10. Принимает участие в работе комиссий, и иных коллегиальных органов.
11. Принимает к рассмотрению материалы об административных правонарушениях.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или среднего профессионального образования со стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет. Приоритетные направления профессиональной подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция».

Требования к знаниям и умениям:
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение управлять изменениями;
- умение соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

Должностные обязанности:

1.    Осуществляет муниципальный жилищный контроль и муниципальный контроль на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве на территории Красновишерского городского округа.
2.    Составляет план проверок, проводит проверки; составляет по результатам проверок, плановых (рейдовых) осмотров, обследований акты проверок.
3.    Выдает предписания юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям и физическим лицам об устранении нарушений требований законодательства, выявленных при осуществлении муниципального контроля.
4.    Составляет протоколы об административных правонарушениях в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
5.    Направляет предостережения юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям о недопустимости нарушения требований, установленных законодательством.
6.    Подготавливает и направляет материалы проверок, административных материалов в уполномоченные органы для принятия решения по ним по существу.
7.    Представительство при рассмотрении административных материалов по результатам муниципального контроля в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, в службе судебных приставов, органах внутренних дел, прокуратуры и иных органах государственной власти и административной комиссии.
 8. Осуществляет взаимодействие с органами федеральной исполнительной власти, уполномоченными исполнительными органами государственной власти Пермского края, правоохранительными органами, общественными объединениями, гражданами.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или наличие среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет. Приоритетные направления профессиональной подготовки: «Педагогическое образование», «Психология», «Социальная работа», «Юриспруденция»

Требования к знаниям и умениям:
- умение эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
- умение вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций различных форм собственности;
-  умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

Должностные обязанности:

- координировать работу субъектов системы профилактики по профилактике детского и семейного неблагополучия, по профилактике правонарушений несовершеннолетних;
- обеспечивать контроль за своевременной подготовкой документов к заседаниям и по итогам заседаний Комиссии, контроль за исполнением постановлений (решений) Комиссии;
- давать поручения ответственному секретарю Комиссии, специалистам Отдела, контролировать их исполнение;
- выносить вопросы, касающиеся деятельности Комиссии, для рассмотрения председателем Комиссии;
- обеспечивать разработку Плана мероприятий для утверждения председателем Комиссии, обеспечивает его исполнение;
- разрабатывать предложения о создании и развитии соответствующей социальной инфраструктуры, направленной на работу с семьей и детьми, в рамках выполнения планов и постановлений Комиссии;
- обобщать результаты деятельности Комиссии, готовит аналитические справки, информации о результатах деятельности по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, направляет их заинтересованным лицам;
- организовывать межведомственные рейды, а также осуществляет контроль за оформление материалов по результатам рейдов;
- рассматривать жалобы и заявления в рамках своей компетенции, проводит беседы с несовершеннолетними, их родителями (законными представителями) и иными лицами;
- организовывать работу по просвещению и информированию несовершеннолетних, их родителей (законных представителей) в области прав и обязанностей, способов их осуществления;
- инициировать проведение мероприятий, направленных на повышение авторитета семьи, престижа материнства и отцовства, здорового образа жизни, а также мероприятий, направленных на совершенствование деятельности по решению социальных проблем семьи и детства;
- участвовать в судебных заседаниях; 
- участвовать в пределах своей компетенции в индивидуальной профилактической работе с несовершеннолетними и с семьями, имеющими несовершеннолетних детей.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или наличие среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет.

Требования к знаниям и умениям:
- необходимый для исполнения должностных обязанностей уровень знаний действующего законодательства;
-  навыки работы с персональным компьютером и организационной техникой;
- умение применять МСЭД (модифицированную систему электронного документооборота Пермского края), офисные программы: MicrosoftExcel, MicrosoftWord; справочно-правовую систему КонсультантПлюс, интернет-ресурсы.

Должностные обязанности:

принимает участие в разработке планов, проектов на капитальный ремонт и строительство объектов электро-, теплоснабжения, оказывает содействие в обеспечении населения топливом;
принимает участие в разработке и актуализации Схем теплоснабжения Красновишерского округа;
принимает меры по организации обеспечения теплоснабжения потребителей в случае неисполнения организациями коммунального комплекса своих обязательств либо отказа указанных организаций от исполнения своих обязательств;
принимает участие в разработке планов, проектов на капитальный ремонт и строительство объектов электро-, теплоснабжения, оказывает содействие в обеспечении населения топливом;
принимает участие в разработке и актуализации Схем теплоснабжения округа;
готовит паспортизацию объектов коммунальной и социальной сферы округа к работе в зимних условиях, контролирует ход выполнения работ;
взаимодействует с предприятиями, организациями, учреждениями, органами надзора и контроля, должностными лицами по вопросам, относящимся к компетенции Отдела;
формирует отчетность в установленные сроки;
разрабатывает и участвует в согласовании проектов постановлений, распоряжений администрации округа, проектов решений Думы Красновишерского муниципального округа по направлениям деятельности Отдела.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или наличие среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет.

Требования к знаниям и умениям:
- знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями.

Должностные обязанности:

1. готовит и размещает в единой информационной системе в сфере закупок план-график закупок товаров, работ, услуг и внесенные в него изменения;
2. совместно с должностными лицами обеспечивает определение и обоснование начальной (максимальной) цены контракта;
3. осуществляет подготовку и размещение в единой информационной системе извещений об осуществлении закупок;
4. осуществляет подготовку протоколов заседаний Единой комиссии;
5. осуществляет размещение в единой информационной системе документации о закупках, проектов контрактов, изменений в документацию о закупках, разъяснений, протоколов заседания комиссии по осуществлению закупок;
6. осуществляет подготовку и направление уведомлений, писем, сообщений участникам закупок в случаях, предусмотренных законодательством;
7. обеспечивает защищенность, неприкосновенность и конфиденциальность поданных в форме электронных документов заявок на участие в закупках и обеспечивает рассмотрение содержания заявок на участие в закупках только после открытия доступа к поданным в форме электронных документов заявкам на участие в закупках;
8.  взаимодействует с заказчиками Красновишерского округа по вопросам закупок товаров, работ, услуг;
9. консультирует заказчиков по вопросам работы в РИС Закупки ПК.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или среднего профессионального образования по специальности, направлению подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Юриспруденция», «Менеджмент» со стажем работы не менее пяти лет. 

Требования к знаниям и умениям:
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- умение мыслить системно (стратегически);
- умение управлять изменениями;
- умение соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

Должностные обязанности:

1. Проводит оценку эффективности реализации муниципальных программ.
2. Разрабатывает Прогноз социально-экономического развития округа.
3. Подготавливает отчеты (в том числе статистических) по направлениям деятельности отдела.
4. Организует работу Координационного совета по развитию малого и среднего предпринимательства, Совета по улучшению инвестиционного климата в округе.
5. Организует предоставление информации в АИС «Мониторинг МСП».
6. Организует подготовку и направление заявок от Красновишерского округа на конкурс муниципальных программ развития малого и среднего предпринимательства. 
7. Проводит оценку регулирующего воздействия проектов муниципальных нормативных правовых актов администрации  округа, затрагивающих вопросы осуществления предпринимательской и инвестиционной деятельности.
8. Оказывает консультационную и методическую помощь субъектам малого и среднего предпринимательства.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее одного года или  стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет. Приоритетные направления профессиональной подготовки: «Педагогическое образование», «Психология», «Социальная работа», «Юриспруденция».

Основные функции:
1. осуществляет подготовку материалов для рассмотрения на заседании Комиссии;
2. выполняет поручения председателя и заместителя председателя Комиссии;
3. отвечает за ведение делопроизводства Комиссии;
4. вносит предложения по совершенствованию работы по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, защите их прав и законных интересов, выявлению и устранению причин и условий, способствующих безнадзорности и правонарушениям несовершеннолетних;
5. оповещает членов Комиссии и лиц, участвующих в заседании Комиссии, о времени и месте заседания, проверяет их явку, знакомит с материалами по вопросам, вынесенным на рассмотрение Комиссии;
6. обеспечивает контроль исполнения постановлений (решений) комиссии;
7. осуществляет контроль и принимает необходимые меры по исполнению постановлений (решений) комиссии о назначении административных штрафов;
8. ведет персонифицированный учет несовершеннолетних лиц, обсужденных на заседаниях Комиссии;
9. осуществляет сбор, обобщение предложений членов Комиссии, органов и учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних в муниципальном образовании для формирования проекта плана работы комиссии на год;
10. обеспечивает своевременное внесение информации в ЕИС «Траектория»;
11. участвует в межведомственных рейдах.
12. посещает учреждения, организации, обеспечивающие реализацию несовершеннолетними их прав на образование, труд, отдых, охрану здоровья и медицинскую помощь, жилище и иных прав, в целях проверки поступивших в Комиссию сообщений о нарушении прав и законных интересов несовершеннолетних, наличии угрозы в отношении их жизни и здоровья, ставших известными случаях применения насилия и других форм жестокого обращения с несовершеннолетними, а также в целях выявления причин и условий, способствовавших нарушению прав и законных интересов несовершеннолетних, их безнадзорности и совершению правонарушений.
    Требования к знаниям и умениям: навыки работы с персональным компьютером и организационной техникой, умение применять офисные программы «Microsoft Excel», «Microsoft Word», иные программные продукты, информационно-правовые системы, Интернет-ресурсы. Знание делового этикета, коммуникабельность, исполнительность, умение работать с документами, оперативность, ответственность.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее одного года или  стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет. 

Требования к знаниям и умениям:
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями;
- умение соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

Должностные обязанности:

1. взаимодействует с отделом муниципального контроля правового управления администрации Красновишерского округа по вопросам соблюдения Правил благоустройства и содержания территории Красновишерского округа;
2. участвует в организации и проведении субботников, декадников, месячников по уборке, санитарной очистке и благоустройству территории Красновишерского округа;
3. осуществляет проверки при согласовании выдачи разрешений на производство земляных, в том числе аварийных работ на землях общего пользования, связанных с восстановлением объектов благоустройства;
4. участвует в разработке инструктивных и методических документов;
5. участвует в подготовке исковых требований для обращения в суд по направлениям Сектора;
6. обеспечивает исполнение мероприятий муниципальных программ и предоставление отчетности об их исполнении в пределах своей компетенции;
7. взаимодействует с территориальными специалистами поселений, предприятиями, организациями, учреждениями, органами надзора и контроля, должностными лицами по вопросам, относящимся к компетенции Сектора.
8. формирует отчетность, контролирует сроки и качество ее предоставления.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего профессионального образования без предъявления требований к стажу работы или среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее одного года или среднего профессионального образования по указанному направлению со стажем работы по специальности не менее трех лет. 

Требования к знаниям и умениям:
- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- коммуникативные умения;
- умение управлять изменениями;
- умение соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами.

Должностные обязанности:

1. организует работу по решению вопросов местного значения в соответствии 
с задачами Сектора;
2. взаимодействует с юридическими лицами в сфере управления и обслуживания многоквартирных жилых домов Красновишерского округа, в том числе 
по подготовке жилищного фонда к эксплуатации в осенне-зимний период;
3. обеспечивает оказание муниципальной услуги «Предоставление жилого помещения специализированного жилищного фонда»;
4. осуществляет сверку по взносам за капитальный ремонт муниципального жилищного фонда;
5. ведет прием граждан и организаций по жилищным вопросам;
6. рассматривает заявления, предложения, письма, жалобы физических и юридических лиц по жилищным вопросам;
7. взаимодействует с НО «Фонд капитального ремонта общего имущества 
в многоквартирных домах в Пермском крае» и Министерством жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства Пермского края по вопросам осуществления капитального ремонта общего имущества жилищного фонда на территории Красновишерского округа;
8. организует и участвует в проведении собраний собственников жилых помещений в отношении муниципального жилищного фонда Красновишерского округа;
9. ведёт в установленном порядке учет граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях, предоставляемых по договорам служебного найма, договорам безвозмездного пользования;
10. вносит и актуализирует информацию в АИС «Реформа ЖКХ» по аварийному жилищному фонду; 
11. ведет реестр управляющих компаний, товариществ собственников жилья, осуществляющих свою деятельность на территории Красновишерского округа;
12. ведет реестр многоквартирных домов в разрезе управляющих компаний, ТСЖ, обслуживающих организаций;
13. своевременно размещает ответы на портале «Управляем вместе», платформе обратной связи, на сообщения из социальных сетей.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или наличие среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет. Приоритетные направления профессиональной подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Строительство», «Экономика», «Энергетика, Энергетическое машиностроение и Электротехника».

Требования к знаниям и умениям:
- умение эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
- умение вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций различных форм собственности;
-  умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

Должностные обязанности:

1. Осуществляет непосредственное руководство отделом.
2. Обеспечивает реализацию полномочий в границах Красновишерского муниципального округа (далее — округа) по организации электро-, тепло-, и водоснабжения населения, водоотведения в пределах полномочий, установленных законодательством Российской Федерации.
3 Организует работу по подготовке объектов жилищно-коммунального хозяйства к экс-плуатации в осенне-зимний период, контролирует работы по составлению планов подготовки объектов к ОЗП и их реализацией организациями, предприятиями и учреждениями городского округа.
4. Участвует в разработке планов, проектов на капитальный ремонт и строительство объектов электро-, тепло-, водоснабжения и водоотведения.
5. Организует разработку и актуализацию Схем теплоснабжения, водоснабжения и водо-отведения округа, программы комплексного развития систем коммунальной инфраструктуры округа.
6. Обеспечивает контроль за разработкой и осуществлением мероприятий, направленных на реализацию жилищных программ по обеспечению жильем отдельных категорий граждан  округа.
7. Осуществляет контроль за исполнением плана реконструкции и модернизации объектов теплового хозяйства переданных по концессионному соглашению в пределах полномочий отдела.
8. Принимает участие в согласовании тарифов на коммунальные услуги в пределах полномочий.
9. Обеспечивает создание условий для обеспечения населённых пунктов, входящих в со-став округа, услугами связи в пределах полномочий, установленных законодательством Рос-сийской Федерации.
10. Организует работу по обработке сообщений на портале «Управляем Вместе» (изуче-ние, анализ поступившей информации, принятие мер направленных на устранение выявленных и подтвержденных сообщений, предоставление исчерпывающих ответов).

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:
- наличие высшего образования без предъявления требований к стажу или наличие среднего профессионального образования со стажем муниципальной службы не менее трех лет или стажем работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет.

Требования к знаниям и умениям:
- необходимый для исполнения должностных обязанностей уровень знаний действующего законодательства;
-  навыки работы с персональным компьютером и организационной техникой;
- умение применять МСЭД (модифицированную систему электронного документооборота Пермского края), офисные программы: MicrosoftExcel, MicrosoftWord; справочно-правовую систему КонсультантПлюс, интернет-ресурсы.

Должностные обязанности:

- готовит документацию по планировке территории на основе схемы территориального планирования Красновишерского муниципального округа, Генерального плана Красновишерского муниципального округа;

- участвует в разработке планов комплексного развития объектов коммунальной, транспортной и социальной инфраструктуры Красновишерского муниципального округа;

- обеспечивает ведение информационной системы обеспечения градостроительной деятельности Красновишерского муниципального округа;

- осуществляет подготовку и организацию проведения публичных слушаний в отношении Генерального плана Красновишерского муниципального округа, документации по планировке территории, предоставления разрешений на условно разрешенный вид использования земельного участка или объекта капитального строительства, на отклонение от предельных параметров разрешенного строительства, реконструкции объектов капитального строительства и принимает в них участие;

- участвует в разработке и утверждении Правил землепользования и застройки Красновишерского муниципального округа, осуществляет системный анализ и мониторинг предложений, организацию работы по внесению в них изменений;

- определяет виды разрешенного использования земельных участков при разработке документации по планировке в случаях и порядке, предусмотренных законодательством;

- выдает разрешения на проведение земляных работ на всей территории Красновишерского муниципального округа;

- проверяет соблюдение правил приемки в эксплуатацию законченных строительством объектов, осуществляет подготовку разрешения на ввод объектов в эксплуатацию, уведомления о соответствии (несоответствии) построенных или реконструируемых объекта индивидуального жилищного строительства или садового дома требованиям законодательства о градостроительной деятельности;

- выявляет и направляет в установленном порядке в уполномоченные органы информацию о лицах, виновных в нарушении градостроительного законодательства, для привлечения их к административной и иной предусмотренной законодательством ответственности;
- производит присвоение адресов объектам недвижимости в соответствии с действующим законодательством и муниципальными правовыми актами, осуществляет ведение адресного реестра по муниципальному округу, присвоение адресов объектам адресации, изменение, аннулирование адресов, обеспечивает размещение информации в государственном адресном реестре в отношении объектов адресации Красновишерского муниципального округа;
- разрабатывает проекты постановлений, распоряжений администрации муниципального округа по направлениям деятельности Отдела;
- формирует отчетность, контролирует сроки и качество ее предоставления.